3月9日周四,据美国劳工部统计,截至3月4日当周的美国首次申请失业金救济人数激增2.1万人,达到21.1万人,超出市场预期的19.5万和2月末的前值19万。
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这一衡量裁员情况的指标升至去年12月底以来的两个月新高,创下去年10月初以来的五个月最大单周增幅,而且还是今年1月以来的八周里首次突破20万大关。
此前,令经济学家们颇为“挠头”的奇怪现象是,尽管科技、金融和房地产等领域的大型雇主在今年纷纷宣布裁员,首申人数曾连续七周不足20万,并连续数月低于2019年(即欧美新冠疫情爆发之前)的单周均值21.8万。
有分析称,上述数据终于与近期一系列强劲的劳动力市场趋势“略有背道而驰”,并在盘初了提振了美股指数和美债价格表现。对货币政策敏感的两年期美债收益率跌15个基点并失守5%关口,可能代表投资者对美联储更为鹰派加息的担忧有所缓和。
不过,美国就业供求趋势仍然吃紧。首申失业金人数仍远低于与经济衰退相关的30万人水平;排除波动的初请救济人数四周移动均值攀升4000至19.7万人,截至2月25日当周的持续领取失业金人数增加6.9万至近172万人,均处历史低位,去年同期有近190万人持续领取失业救济。
上周未经调整的首申人数激增有3/4来自纽约州和加州的申请人数大涨。Wrightson ICAP首席经济学家Lou Crandall认为,纽约州申请人数增长是回应2月20日至24日的学校“小冬假”,这个变化是临时性的,下周公布的数据可能会发生逆转,但加州申请救济人数增长可能会更持久。
目前,有人预计下周公布的首申人数会回落至19.5万至20万区间,也不乏有人像Bleakley Advisory Group首席投资官Peter Boockvar所悲观认为的“美国劳动力市场正处于拐点的边缘”,科技行业备受瞩目的大举裁员可能即将开始对美国劳动力市场产生实质性影响。
不少数据显示,美国就业市场正在降温。全球职业介绍公司Challenger, Gray & Christmas周四发布的报告显示,2月美国雇主宣布的裁员人数下降24%至7.78万人,与去年同期相比的计划裁员人数暴增410% ,并创自2009年以来最高的2月份总数,裁员集中在科技、零售商和金融公司。
与此同时,高盛首席经济学家Jan Hatzius最新加入质疑首申失业救济数据“被季节性调整这一因素扭曲”的华尔街分析师阵营。他在研报中预言:
“过去几个月,季节性调整对首次申领失业金人数施加了越来越大的下行压力,在未来几周这种压力将开始逆转。”
换言之,高盛正在警告对压低首申数据有利的季节性调整已经结束,投资者应该为该数据的激增做好准备。此前摩根大通的经济学家Dan Silver也暗示,如果用其他季节性调整的指标去研究首申失业金人数,可以发现最近几周的数据将不如官方数据那样好。
一向以毒舌著称的金融博客Zerohedge因此讽刺称,首申数据中嵌入的各种季节性调整变得如此荒谬,以至于美国最大型的银行们都不得不提醒人们保持警惕:
“这种调整捏造了一种美国劳动力市场在企业利润萎缩和通胀飙升时仍保持稳定的假象,从而向美联储发出了要求进一步鹰派收紧货币政策的虚假信号,也为未来数据不如人意引发市场波动埋下伏笔。”
按照美国劳工部官网的说法,季节性调整因素属于政府用来从数据中剔除季节性波动的模型,消除归因于正常季节性变化的影响,从而得以观察就业数据周期性和其他季节性变动。
2023年的季节性调整因素将在3月底更新,高盛认为,残余的季节性因素占到上周首申失业金人数增长的一半左右,4月初起对季节性因素的年度修正生效,可能会消除由此造成的数据扭曲。
但也有解释认为,1月美国JOLTS职位空缺数为1080万个,相当于每个求职者面前有1.9个职位空缺,1月非农新增就业超50万,失业率降至1969年以来最低。
这令有经验、有技术的被裁人员似乎能迅速再就业,又或者由于大企业慷慨的遣散费而不用马上申请救济金,均可能造成首申失业金人数徘徊不前,与历史经验大不相同了。
除了裁员不一定都转化为马上申请救济,美国求职网站Monster.com的经济学家Giacomo Santangelo还指出,当前绝对是一个非常紧张的劳动力市场,许多公司努力寻找合适人才但无果,更有可能只是减少工作时间来降低劳动力成本,而不是直接的裁员。
但仔细观察数据可以发现,年初企业宣布裁员的影响可能正在显现。
截至2月25日当周的持续领取失业金人数增近7万人,已创2021年11月以来最大单周增幅,该滞后一周的数据可能表明,一些正领取失业救济的人需要更长时间才能找到新工作,1月JOLTS职位空缺数也低于去年12月的1120万,均符合美国用工需求正在降温的早期迹象。
经济学家Eliza Winger预计,未来两个月的首申失业救济人数将急剧上升,因为此前企业裁员的影响终于显现,“显然,更多的公司正在为经济放缓、裁员和放缓招聘做准备。”
最新首申失业金数据不会对周五公布的2月美国非农就业造成影响,因为并不在非农报告的调查期内。市场普遍预计2月非农新增20.75万个工作岗位,较1月的51.7万腰斩。若劳动力市场如期降温(而不是跳崖式坠落),有助于消除鹰派加息的紧迫性,将对风险资产有利。
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