11月22日周二美股盘后，电脑制造商惠普发布截至今年10月31日的2022财年第四财季业绩，并给出低于市场预期的下一财季和下一财年业绩指引。

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发布业绩的同时，惠普宣布，计划在未来三年内裁员4000至6000人，占惠普5.1万名员工数的约10%。公告发布后，惠普股价在盘后一度上涨了1%。

鉴于当前美国和全球经济面临的挑战，惠普是最新一家宣布打算缩减规模的科技公司。此前，微软、Meta、亚马逊等公司都开始了裁员。随着新冠疫情在多数国家已经逐渐消退，人们恢复疫情前的工作、生活状态，对购买个人电脑以满足在家工作和娱乐的需求降低，这直接导致惠普的主要产品个人电脑出货量急剧下降。

惠普称，其“面向未来的转型计划”应该会在未来三年内带来14亿美元或更多的年化总运营成本的缩减，其中包括重组在内的约10亿美元成本。惠普表示，在这10亿美元中，有6亿美元将分配到截至2023年10月31日的2023财年，其余部分将在2024年和2025财年之间平均分配。

惠普上一次大规模裁员还要追溯到2019年，当时惠普宣布裁员7000至9000人。

周二发布的财报显示，惠普截至10月31日的第四财季收入同比下降0.8%至148亿美元。

包括个人电脑在内的个人系统业务收入下降13%至103亿美元，出货量下降21%。细分来看，该部门下的消费者业务收入大幅下滑25%，商业业务收入下降6%。出货量中，笔记本电脑的出货量同比下降26%，台式电脑的出货量降幅为3%。个人系统部门的经营利润率从上一季度的6.9%收缩至4.5%。

打印机和其他硬件业务当季贡献了45亿美元的收入，同比下降7%。

财报显示，在第四财季，GAAP下公司的经营利润率为5.2%，同比下降了2.2个百分点；non-GAAP下的经营利润率为7.7%，同比降幅为0.4个百分点。

截至报告期末，公司自由现金流为18亿美元，和去年同期相比，几乎翻番。

此外，公司发布了悲观的盈利指引。关于下一财季，公司预测调整后每股净利润为70美分至80美分，低于市场普遍预测的86美分。对于2023财年，惠普预计调整后每股净利润为3.20美元至3.60美元，也低于市场每股3.62美元的共识。

公司预测，在下一财季，市场对个人电脑的需求还将进一步下降。

惠普的主要竞争对手戴尔也面临类似的困境。周一，戴尔发布的业绩显示，公司第三季度总收入下降了6%，其中包括向消费者和商业客户销售笔记本电脑和台式机的部门下降了17%。

戴尔首席财务官Thomas Sweet在周一的财报电话会议上表示，戴尔预计第四季度个人电脑销售收入将比去年同期下降得更快：

我们预计持续的全球宏观经济因素，包括经济增长放缓、通货膨胀、利率上升和货币压力，将给我们的客户带来压力。