BOSS直聘2022年Q3营收11 79亿,技术投入同比增长39%
BOSS直聘Q2营收11 12亿元,调整后净利润2 57亿元,技术投入同比增长23%
开放新用户注册后,BOSS直聘7月MAU环比6月增长16%,MAU和平均日活跃用户数(DAU)用户都达到了历史新高。BOSS直聘线下审核团队已辐射150个城市,
BOSS直聘:2022年Q2处置违规招聘者账号20 8万个
BOSS直聘:2021年封禁“索取隐私”违规账号约8000个
值得关注的是,随BOSS直聘技术投入增加,智能匹配与求职双边网络效应驱动的用户粘性持续显现。2021年全年,BOSS直聘结合法律法规和监管要求,
BOSS直聘2021年经调整净利润8 53亿元同比扭亏,平均月活2710万
“金三银四”是每年的招聘旺季,也是大学生、蓝领等重点就业人群与经济体中活跃企业对接的黄金时期。BOSS直聘在春招前正式推出了一项面向制造
4日,BOSS直聘研究院发布《2021年中国职场性别薪酬差异报告》(以下简称“报告”)。2021年,互联网 数字技术研发类岗位的从业者中,女性比例上
2月24日,北京冬奥会官方人力资源服务独家供应商BOSS直聘发布《冰雪产业人才发展观察》。“冰雪+”复合发展模式,创造多元化就业机会 自201
这条Boss直聘与另一条铂爵旅拍的广告已超出广告的范畴进入精神污染的境界,让人反感却又有点控制不住自己去看。
新年伊始,BOSS直聘在各大平台上线了新的广告宣传片,广告延续了之前的魔性风格,简单直白的对话和刺耳的声音反复冲击着观众的感觉器官。